Um aposentado é uma pessoa que recebe regularmente benefícios em dinheiro do estado em conexão com a idade, incapacidade, perda de chefe de família ou demissão após o serviço militar. Em conexão com problemas demográficos em muitos países, eles falam da necessidade de reforma nessa área. O número de aposentados na Rússia está crescendo constantemente; em 2015, foi de 35.163 mil pessoas. Isso representa 24% de todos os cidadãos da Federação Russa. Assim, em 2015 por 1000 pessoas. A população em idade ativa responde por 411, 7 pensionistas.
Contexto histórico
Pela primeira vez, as pensões começaram a ser pagas aos oficiais da marinha. Isso aconteceu em 1673 na França. O sistema universal de pensões foi implementado pela primeira vez na Alemanha 200 anos depois, em 1889. No período czarista, nunca apareceu na Rússia. Apenas algumas categorias de militares e funcionários públicos receberam uma pensão. O sistema universal recebeu consolidação legislativa apenas na URSS. Em 1930, foi estabelecida a idade da aposentadoria: 60 anos para homens, 55 para mulheres.
Tipos de sistemas de pensões
Existem várias maneiras de financiar esses benefícios. Os seguintes tipos de sistemas de pensões podem ser distinguidos:
- Distribuição. É baseado no seguro social. Envolve uma combinação de fatores individuais e coletivos.
- Condicionalmente cumulativo. Baseia-se na situação demográfica e macroeconômica do país. Nesse caso, o valor da pensão é determinado com base na renda condicional e na expectativa de vida.
- Cumulativo. Sob esse sistema, a pensão depende dos salários, as deduções vão para uma conta separada. Ao contrário do sistema anterior, tudo depende de renda real, não condicional. O empregado tem o direito de escolher o fundo de pensão para o qual faz contribuições.
No mundo
Na maioria dos países do mundo, a idade da aposentadoria é de 65 anos. Em alguns países da UE e nos EUA, cada vez mais se fala da necessidade de seu surgimento em conexão com o "envelhecimento" das nações. Estima-se que a idade da aposentadoria aumentará para 70 anos até 2060. A Alemanha quer fazer isso em um futuro próximo. Como o número de aposentados na Rússia está aumentando constantemente, alguns especialistas também falam sobre a necessidade de mudar o sistema existente de receber benefícios estatais por idade.
Na Federação Russa
Em 1º de janeiro de 2015, um novo sistema de previdência começou a operar na Rússia. Combina elementos de financiamento, seguro e benefícios garantidos. Em 2015, o número de aposentados na Rússia atingiu 43 milhões de cidadãos. Além disso, uma parte significativa deles recebe uma pensão de tamanho inferior ao mínimo de subsistência estabelecido para a faixa etária correspondente. Particularmente desastrosa é a situação de pessoas que não tiveram grandes ganhos em conexão com a necessidade de cuidar de parentes doentes.
O sistema russo é de duas camadas. Os cidadãos podem escolher entre o Fundo de Pensões e atores não estatais. Dois tipos de benefícios também podem ser distinguidos. Eles diferem na fonte de seu apoio financeiro. O tipo principal são as pensões trabalhistas. O direito a eles surge em conexão com a conquista de uma certa idade ou tempo de serviço. As pensões do segundo tipo são pagas devido a outras circunstâncias. Por exemplo, serviço militar, trabalho na aplicação da lei.
Estatísticas: o número de pensionistas na Rússia
Os idosos da Federação Russa são protegidos pela Constituição, o que lhes garante apoio estatal. Seus direitos também são regulados por vários documentos internacionais adotados no âmbito das Nações Unidas. A fim de melhorar a vida dos idosos na Federação Russa, foram adotados vários documentos estratégicos do governo, além de atos legais regulamentares das entidades constituintes da Federação Russa.
A terminologia para designar aposentados pode variar um pouco. No entanto, um sinal comum de classificação da população nesse grupo é o limite de idade: para homens - 60 anos, para mulheres - 55 anos. O número de pensionistas russos em 2016 é de 35 986 mil pessoas. Isso representa 24, 6% da população total, 0, 6% a mais que em 2015. Nos últimos dez anos, a carga sobre a população em idade ativa aumentou significativamente. Se em 2006 havia 326, 7 aposentados por mil pessoas, em 2015 - 411, 7.
O número de pessoas com deficiência aumentou devido ao aumento da expectativa de vida. Além disso, essa tendência é característica de ambos os sexos. No entanto, a mortalidade entre homens acima da idade ativa ainda é significativamente maior que a das mulheres. E essa lacuna continua a aumentar. Espera-se que em 2031 existam 42 324 mil pensionistas na Rússia. Isso representa 28, 7% da população total. A previsão mostra que por 1.000 pessoas em idade ativa haverá 533, 8 aposentados.
O número de pensionistas que não trabalham na Rússia
Em 2017, espera-se que um projeto de lei seja adotado, segundo o qual algumas pessoas em idade ativa não receberão mais o subsídio habitual do estado. As mudanças só podem afetar aqueles que continuam trabalhando na aposentadoria. Além disso, não todos, mas apenas uma pequena parte - pessoas com renda superior a um milhão de rublos.
O número de pensionistas que trabalham na Rússia no primeiro trimestre de 2016 diminuiu 36%. Se em 2015 havia 15 milhões, agora apenas 9, 6. Como resultado, o governo não apenas falhou em se recusar a indexar as pensões, mas também teve que alocar uma transferência adicional para o seguro obrigatório. Se considerarmos quantos pensionistas na Rússia continuaram a trabalhar antes disso, esse número estava aumentando constantemente. Em 2014, 34, 9% das pessoas em idade ativa estavam empregadas. Entre as razões dominantes para os aposentados trabalharem:
- Escassez de caixa.
- Necessidade de comunicação.
- O desejo de fazer economias adicionais.
- Esforçando-se pela independência financeira.
- Interesse no trabalho realizado.
- Hábito.
Assim, uma amostra de pesquisa de aposentados que trabalham nas áreas de educação, saúde e serviços sociais mostra a importância da motivação social para o trabalho ativo de pessoas que atingiram a idade de incapacidade. Essa estratégia é significativa não apenas para o próprio povo, mas também para o estado como um todo, uma vez que a Rússia pertence aos países "em envelhecimento".
A tendência para o aumento do emprego de aposentados também é característica da UE e dos países da OCDE. Se em 2004 apenas 26% com idades entre 60 e 65 anos trabalhavam, em 2014 já era de 35, 3%. Na Rússia, esse número é um pouco menor. Nessa faixa etária em 2013, apenas 30% continuaram trabalhando. Isso permite concluir que é possível aumentar a atividade econômica dos aposentados.
Na esfera militar
Existem vários grupos de pessoas cujos benefícios são acumulados de maneira especial. Para os aposentados militares, exceto aqueles que serviram nas Forças Armadas da Federação Russa, também são classificados guardas de fronteira, bombeiros, funcionários do Ministério de Assuntos Internos e do Departamento de Assuntos Internos. Desde outubro de 2016, outro aumento em seus benefícios está previsto. O número de aposentados militares na Rússia é, segundo o Ministério da Defesa, 1, 1 milhão de pessoas. O subsídio médio para essa categoria de pessoas é de cerca de 20 mil rublos.
